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雇用職位 变乱地點 雇用人數 公布日期
產品經理 深圳 2 2021-03-05 16:11:58
崗亭職責:

1、闡發愚鈍社區市場以后動態及生久遠景相識用戶需求;
2、仔細愚鈍社區平臺的需求整理、產品優化;
3、撰寫產品需求文檔、交互原型設計需求;
4、產品開拓及體驗跟進,推進項目舉行,確保產品定時完成并包管質量上線;
5、產品上線后依據市場結果、用戶反應,網絡和自動開掘用戶需求,優化產品结果,選拔產风致量及用戶體驗。


任職要求:

1、本科以上學歷,5年以上变乱閱歷,3年以上愚鈍社區產品变乱閱歷,熟產品研發進程;
2、有產品設計料理閱歷,具有產品立項、設計、研發和維護產品周期的全程閱歷;
3、具有風雅的邏輯闡發技艺、數據敏感度和洞察力,既要能給出面上的料理方案,也要能籠統標題給出體系化的料理方案;
4、熟練應用Word、Excel、PPT等辦公軟件以及Visio、Xmind、Axure等其他交互設計東西;
5、較強的學習技艺、邏輯技艺、明白技艺、类似技艺以及抗壓技艺;
6、具有較高的变乱熱情,積極的實行力、項目推進力,并具有風雅的團隊諧和結構技艺;
7、有物聯網IOT、愚鈍社區產品閱歷的優先思量。 投遞簡歷
販賣經理 深圳 3 2021-03-05 15:03:34
崗亭職責:

1、依據販賣地域,對市場格式及生長和競爭敵手意向有深化的明白闡發,訂定販賣策略;
2、仔細大客戶的開拓與干系維護变乱,與目的大客戶創立精良的業務干系,開掘大客戶的需求,機動有效的完成販賣義務;
3、開拓新市場,生長新客戶,增長產品販賣范圍;
4、參與市場觀察、競爭敵手研討,及時反應業務開拓與盼望的環境;


任職資歷:

1、大專及以上學歷,有安防或體系集成販賣相關閱歷;
2、具有較強的項目開拓及公關技艺,精良的类似、諧和料理技艺;
3、具有較強的客戶类似技艺和較高的商務處置懲罰技艺;
4、有地產、物業、住宅旅店貿易園區等智能化戰略客戶優先思量。 投遞簡歷
推銷工程師 深圳 1 2021-03-05 15:03:00
崗亭職責:

1、依據公司推銷流程和物料需求,舉行詢價比價,同時對現有提供商舉行料理評價,包括交期,質量,代價,反應速率等,淘汰差异格提供商,創立優質提供商資源庫;
2、監控市場原質料代價變化趨向,與提供商創立長效类似機制,及時調停推銷策略,針對物料代價舉行會商,高漲推銷本錢,創立延續的本錢優化機制;
3、物料計劃的訂定以及物料交期的跟進,掌握實踐庫存和在途物料環境;

 崗亭要求:

1、整日制大專或以上學歷,提供鏈料理或理工科專業優先;
2、熟習推銷流程,兩年及以上推銷相關变乱閱歷(有鈑金,電子料推銷閱歷),對代價敏感,能公允的控制推銷本錢;
3、仔細探求物料提供源頭,網絡市場最新代價信息,對每項物料的供貨渠道加以觀察和掌握;
4、仔細對提供商舉行整本剖析,不活期與提供商展休會商变乱,依據提供商的產能,供貨彈性,及時調停訂單分派;
5、熟習Excel等常用辦公軟件(熟習應用ERP體系,OA體系);
6、具有較強类似技艺,屈服变乱分派,為人端正,变乱細致,責任心強,勇于包袱責任,具有精良的職業操守。 投遞簡歷
硬件工程師 深圳 1 2021-03-05 15:02:36
崗亭職責:

1、從事物聯網相關產品的硬件開拓变乱;
2、仔細產品需求闡發,硬件方案設計,關鍵元器件選型及測試;
3、仔細硬件單板的原理圖設計,PCB協作,單板調試及測試;
4、仔細研發階段硬件標題定位,試產及量產階段硬件維護变乱。


崗亭要求:

1、具有踏實的模擬/數字電路技術底子,能熟練應用Altium Designer等EAD東西舉行原理圖、PCB設計,熟練應用調試配置如示波器、邏輯闡發儀等;
2、耀眼SOC小體系設計及調試(ARM+DDR+FLASH);耀眼體系電源、時鐘、復位電路設計;耀眼高速外設接口(MIPI/LVDS/HDMI/USB/PCIe/網口/SDIO等)電路設計;
3、掌握信號完備性(SI)及電源完備性(PI)相關實際并能引導設計;
4、具有精良的邏輯闡發、堅決、定位技艺,責任感強,有上進心,具有精良的團隊協作及类似技艺。 投遞簡歷
研發項目經理 深圳 1 2021-03-05 15:02:07
崗亭職責:

1、仔細公司人力資源变乱的料理,創立、實行人事行政变乱流程和規章制度;
2、創立機制幫助局部的結構保證,包括雇用、培訓、績效、員工干系等变乱;
3、依據公司的業務生長需求,闡發各局部職員布局,并賜與職員配置優化發起,雇用引入人才;
4、主導公司培訓體系配置、推進公司的培訓有效落地;
5、美滿公司的績效評價體系,結構實行績效料理,不絕美滿績效料理;
6、有效傳承公司中心代價觀,料理員工干系,有效的推進員工的变乱理念、变乱精神配置。
 


任職資歷:

1、整日制本科以上學歷,人力資源料理或相關專業,具有3年以上人力資源經理变乱閱歷;
2、對人力資源料理变乱有嫻熟的處置懲罰技巧, 有互聯網企業料理閱歷優先;
3、有很強的實行技艺,能快速將公司戰略和業務需求與人力資源料理實際相連合,達成公司戰略目的;
4、熟習國度、企業關于條約料理、薪金制度、用人機制、保險福利報酬、培訓等方面的執法規矩及政策;
5、具有精良类似、諧和技艺,具有較強的言語和筆墨表達技艺;
6、具有料理龐大標題的技艺,具有獨立变乱技艺及精良的变乱推進技艺;
7、責任心、奇觀心強,具有很強的类似、諧和、團隊領導、決議計劃技艺。 投遞簡歷
Linux開拓工程師 深圳 1 2021-03-05 15:01:41
崗亭職責:

1仔細基于嵌入式ARM平臺的Linux運用步伐開拓與維護;
2、仔細產品軟件需求闡發及軟件框架設計;
3、仔細開拓文檔編寫、源碼開拓維護及版本控制。


任職要求:

1、謀略機、電子、通訊、自動化相關專業,本迷信歷;
2、耀眼C言語編程,熟習Linux體系、Shell、Makefile;
3、耀眼Socket網絡編程,相識TCP、UDP、HTTP等網絡協議;
4、耀眼Linux多線程編程、進程間通訊、文件I/O操縱等; 投遞簡歷
安卓開拓工程師 深圳 2 2021-03-05 15:01:08
崗亭職責:

1、獨立仔細配置端Android App代碼編寫。
2、依據項目義務計劃獨立定時完成高質量軟件編碼和自測变乱。
3、定時按需完成配置端軟件的維護和更新。


任職要求:

1、謀略機相關專業,有人臉識別、樓宇對講開拓閱歷者優先;
2、耀眼Android下的API,UI編寫,網絡通訊,數據庫,屏幕適配等,熟習Android的內存應用和遵从優化;
3、熟習如今主流的開拓框架,具有一定的代碼框架設計技艺,熟習常用設計情势;
4、熟練應用Android studio開拓東西,SVN/Git等代碼料理東西;
5、熟習Kotlin言語、Java言語編程,相識Java OOP,泛型,IO操縱,多線程,網絡編程,序列化,反射,標明;
6、具有猛烈的求知欲,自學技艺強,較強的應變技艺,邏輯闡發技艺;
7、熟習TCP/UDP/HTTP/SOCKET等協議,熟練掌握數據布局及常用算法; 投遞簡歷
Java開拓工程師 深圳 4 2021-03-05 15:00:43
崗亭職責:

1、參與需求評審和需求闡發变乱;
2、仔細平臺的 文檔設計及編寫、維護;
3、依據需求設計舉行體系中心结果的研發;
 
任職要求:

1、整日制本科或以上學歷,4年以上Java開拓閱歷,具有較強的設計和開拓技艺;
2、Java底子踏實,熟習J2EE體系布局,熟練掌握J2EE企業級運用開拓技能;
3、相識Dubbo、Zookeeper、Spring Cloud等技術,并具有實踐項目閱歷者優先,熟練應用Maven料理項目;
5、熟練掌握Spring-Boot、Spring-MVC、MyBatis、Junit等相關主流框架技術;
6、熟習RabbitMQ、ActiveMQ、Kafka等常用音訊行列步隊,具有設計高可用十分處置懲罰機制;
7、JAVA底子踏實,熟習io、多線程、聚集等底子框架,熟習散布式、緩存、音訊行列步隊等機制,熟習網絡框架netty,MINA等;
8、有愚鈍社區或其他物聯網行業開拓閱歷優先。

投遞簡歷
大區販賣總監 上海、杭州、大連、濟南、西安 5 2021-03-05 14:57:52
崗亭職責:

1、依據公司規劃,開拓愚鈍社區、愚鈍園區、愚鈍醫院、愚鈍旅店、貿易綜合體、寫字樓、呆板人行業等業務市場,活期完成販賣目的;
2、仔細客戶的開拓與干系維護变乱,與目的客戶創立精良的業務干系,開掘客戶需求,機動有效的完成販賣義務;
3、拓展、料理販賣渠道,仔細完成項目跟進、商務公關、商務會商、簽約及后續款項采取等变乱;
4、掌握市場動態,仔細網絡、匯總、開掘客戶對付新结果、新產品的潛伏需求;
5、連合市場和客戶最新需求,及時向研發局部、方案局部反應,并針對產品和方案作出優化晉級。

任職要求:

1、本科以上學歷,5年以上販賣料理閱歷;
2、具有較強的渠道及項目開拓,精良的类似、諧和料理技艺;
3、具有地產、物業、園區、旅店、醫院等客戶開拓閱歷;
4、有地產、物業、醫院、旅店、貿易園區等弱電智能化戰略客戶資源優先;
5、及時相識市場信息、產品需求改造,并向相關局部反應信息,提消費品改良或開拓發起,為產品结果革新及研發提供依據,饜足客戶需求。 投遞簡歷
初級人力資源經理 深圳 1 2021-03-05 14:56:06
崗亭職責:

1、仔細公司人力資源变乱的料理,創立、實行人事行政变乱流程和規章制度;
2、創立機制幫助局部的結構保證,包括雇用、培訓、績效、員工干系等变乱;
3、依據公司的業務生長需求,闡發各局部職員布局,并賜與職員配置優化發起,雇用引入人才;
4、主導公司培訓體系配置、推進公司的培訓有效落地;
5、美滿公司的績效評價體系,結構實行績效料理,不絕美滿績效料理;
6、有效傳承公司中心代價觀,料理員工干系,有效的推進員工的变乱理念、变乱精神配置。


任職資歷:

1、本科以上學歷,人力資源料理或相關專業,具有3年以上人力資源經理变乱閱歷;
2、對人力資源料理变乱有嫻熟的處置懲罰技巧, 有互聯網企業料理閱歷優先;
3、有很強的實行技艺,能快速將公司戰略和業務需求與人力資源料理實際相連合,達成公司戰略目的;
4、熟習國度、企業關于條約料理、薪金制度、用人機制、保險福利報酬、培訓等方面的執法規矩及政策;
5、具有精良类似、諧和技艺,具有較強的言語和筆墨表達技艺;
6、具有料理龐大標題的技艺,具有獨立变乱技艺及精良的变乱推進技艺;
7、責任心、奇觀心強,具有很強的类似、諧和、團隊領導、決議計劃技艺。 投遞簡歷

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